photo Professeur / Professeure d'activités sportives

Professeur / Professeure d'activités sportives

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Mont-Dore, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement thermal du Mont-Dore situé dans le Puy de Dôme au cœur du Massif du Sancy culmine à 1050 mètres d'altitude dans un écrin de verdure. Inspiré d'un style néo-byzantin, classé Monument Historique depuis le milieu du XIXe siècle, ce temple dédié à la santé accueil chaque année des curistes en Rhumatologie et Voies Respiratoires. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Educateur(rice) Activité Physique Adaptée. En rejoignant les Thermes du Mont-Dore, vous rejoignez aussi un groupe familial, la Chaîne Thermale du Soleil, qui a été créé en 1947. Les valeurs portées par notre groupe - bienveillance, courtoisie, excellence dans le travail et attention portée aux autres - se retrouvent entièrement dans le quotidien des salariés. Nos équipes sont fidèles et impliquées ; l'équipe de management est attentive au bien-être au travail de chacun. Votre Mission : Directement rattaché(e) au Responsable de Soins, vous participerez : - A animer les séances d'activités physiques adaptées (en Salle avec matériels à disposition) ainsi que les piscines actives auprès d'une population de curistes souffrants de pathologies chroniques en Rhumatologie et en Voies Respiratoires, -[...]

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Expert / Experte en cybersécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'ARS Occitanie souhaite accompagner les établissements de santé dans la sécurisation de leur système d'information, en proposant un programme de renfort RH pour une durée de 3 ans. Ce dispositif s'inscrit dans un objectif de mutualisation, entre établissements, à l'échelle territoriale, et en complémentarité avec le GRADeS E-santé Occitanie. Il doit permettre aux établissements de santé, notamment les plus éloignés du numérique, d'atteindre un niveau socle de sécurisation, et de s'inscrire dans les programmes proposés par le ministère de la santé et de la prévention (Programme CaRE notamment). Le programme de renfort RH a pour objectif de permettre la sécurisation du système d'information des établissements de santé. Le niveau de sécurisation est évalué sur la base des données de l'Observatoire Permanent de la Sécurité des Systèmes d'Information des Établissements de Santé (OPSSIES). La mission de la personne recrutée grâce à ce financement est de mettre en œuvre les objectifs de sécurisation du système d'information des établissements de santé du GHT Aude-Pyrénées dont la CH de Perpignan est établissement support. Le poste à temps plein à recruter sera donc à mutualiser[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un (e) Chargé(e) de prospection clientèle pour rejoindre notre agence LASER EMPLOI 81 à Albi. Vous serez en charge de missions principalement de prospection et fidélisation et vous serez en lien direct avec nos entreprises utilisatrices et nos salariés en insertion. - Prospection et analyse des besoins de personnel des entreprises du territoire ( agriculture, BTP, .) - Visite d'entreprises, de chantiers - Réalisation de propositions de services et/ou des propositions commerciales ; - Proposition active de candidats et de compétences - Entretien des relations commerciales avec les clients et les fidéliser - Suivi de la satisfaction des clients, mesure de la qualité des prestations et mise en oeuvre d'actions correctives et préventives le cas échéant - Reporting d'activité et suivi Vous serez ponctuellement associé(e) à des missions de recherche de candidats, constitution et mise à jour d'un fichier, fidélisation, gestion administrative des délégations : contrat, DPAE, accueil physique et téléphonique, appui à la contractualisation, Votre profil : Vous êtes issu(e) de minimum un formation Bac+2 de préférence dans[...]

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Chargé / Chargée d'affaires immobilières

Emploi Administrations - Institutions

Rupt-sur-Moselle, 88, Vosges, Grand Est

Poste à pourvoir le : 01/02/2025 Date limite de candidature : 15/02/2025 Type : Emploi permanent - remplacement départ en retraite Nombre de poste : 1 Famille de métiers : Urbanisme, aménagement et action foncière - Droit des sols et information géographique Métiers : Instructeur gestionnaire des autorisations d'urbanisme - Responsable des affaires immobilières et foncières Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de Fonctionnaires (art L332-14 du code général de la Fonction Publique) Temps complet Expérience souhaitée : Confirmé Rémunération indicative : Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime de fin d'année, participation à la protection complémentaire santé et prévoyance Descriptif de l'emploi : Dans le cadre d'un départ en retraite, la commune de RUPT SUR MOSELLE recherche un chargé d'urbanisme et des affaires immobilières et foncières Une période d'accompagnement, en binôme avec le responsable actuel, sera mise en place Urbanisme : Vous gérez et instruisez les demandes d'autorisation d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme Vous procédez à la vérification et au contrôle de la conformité[...]

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Responsable de rayon alimentaire hors produits frais

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

RMD Consultants, cabinet conseil basé à Lyon, intervient depuis 2008, sur les problématiques spécifiques de management et de développement. Nous proposons une solution d'accompagnement globale dans trois métiers complémentaires: - Le conseil - Le recrutement - La formation Rejoignez notre équipe en tant que Responsable de la Gestion des Points de Vente, directement rattaché(e) au Président, et prenez en main un portefeuille de points de vente répartis à la fois au niveau régional et national sur le territoire des DOM-TOM. Dans ce rôle clé, vous assurez l'excellence opérationnelle de chaque site, en respectant les normes et les spécificités de chaque enseigne. Votre mission : piloter le développement des ventes tout en maximisant la rentabilité, analyser les performances et mettre en place des actions pour garantir des résultats toujours meilleurs. En véritable leader, vous managez et dynamisez votre équipe, fixez des objectifs ambitieux et optimisez l'organisation. Vous jouez un rôle central dans le recrutement, l'évaluation des compétences et la gestion des entretiens disciplinaires, tout en veillant scrupuleusement au respect de la législation sociale et des[...]

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Courmelles, 22, Aisne, Bretagne

Sous la supervision directe du responsable d'exploitation, vous serez amené(e) à réaliser diverses missions essentielles au bon fonctionnement du service sur les 85 communes du territoire. Vos missions : - réalisation de branchements des installations privées sur le réseau public - recherche et réparation de fuites sur le réseau public - travaux de terrassement - contrôle et entretien des points d'eau incendie (PEI) - surveillance des données techniques relatives à la production et au stockage de l'eau - relevé périodique et remplacement des compteurs d'eau potable Une expérience dans le secteur des réseaux d'eau potable ou en travaux publics est indispensable. Etre titulaire du permis C et des CACES engins de chantier seraient un plus. Contraintes spécifiques : astreintes de 12 à 17 semaines par an (7 jours consécutifs) Poste contractuel : contrat de 1 an renouvelable dans la limite de 3 ans

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Gestionnaire Copropriété F/H en CDI sur Digne Les Bains! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique. Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical de nos clients et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain pour renforcer la proximité et l'expérience client. Vous intervenez de la prise de mandat jusqu'à son exécution. 1. Relation client et commerciale Visiter les immeubles de votre portefeuille afin d'apprécier l'état du patrimoine, de suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales, d'établir une relation de proximité avec les[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le réseau des médiathèques de la C.C. de Gevrey-Chambertin et de Nuits-Saint-Georges, a pour projet de développer un service de lecture publique au plus près des habitants par la mise en place d'une médiathèque itinérante en partenariat avec les communes de l'intercommunalité. Votre mission Sous la direction de la cheffe de service Lecture publique et réseau des médiathèques, vous êtes référent(e) de la médiathèque itinérante et assurez la desserte documentaire sur l'ensemble du territoire en animant le service par des actions hors-les-murs. Vous êtes chargé(e) des missions principales suivantes : Mise en route et coordination du service de médiathèque itinérante - Construire le service et mettre en œuvre la 1ere tournée : rédaction de la charte d'accueil du service, contact avec les élus locaux, identification des besoins, communication, définition de la tournée, participation avec l'équipe à la composition du service (collections, choix et programmation des animations) - Gérer les collections de la médiathèque itinérante et assurer son fonctionnement - Animer en binôme les bibliothèques éphémères : installation, accueil, inscription, prêt, animations en fonction[...]

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Responsable en qualité industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanthiat, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La société TRIANGLE INTERIM PERIGUEUX, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui plus de 100 agences réparties sur le territoire national et emploie plus de 10 000 intérimaires par jour. TRIANGLES INTERIM se développe aussi à l'international et est présent en Espagne, à Monaco, en Belgique, ainsi qu'au Luxembourg. Rejoindre TRIANGLE INTERIM, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : CE, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation.. L'agence TRIANGLE INTERIM PERIGUEUX recherche pour l'un de ses clients situé sur le secteur de NANTHIAT (24), un(e) responsable qualité. Vous êtes passionné(e) par la qualité et aimez être au cœur de l'action ? Notre client, une usine spécialisée dans la fabrication de papier et de carton, recherche un Responsable qualité produit, véritable garant(e) de la conformité des produits, prêt(e) à s'investir majoritairement sur le terrain. Vos missions principales : - Assurer la conformité des produits aux normes qualité en vigueur et aux exigences clients. - Réaliser des contrôles réguliers sur les lignes[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Tour-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre Eléa, c'est intégrer une structure dynamique, attentive au bien-être de ses salariés et de leur évolution professionnelle. Association à but non lucratif reconnue d'intérêt général, Eléa accompagne près de 4500 clients sur le département et emploie près de 300 salariés répartis sur l'ensemble du territoire ligérien. Elle déploie des activités d'aide et de soins auprès de publics fragiles, de l'enfance jusqu'au grand âge. Nous recrutons un(e) animateur (trice) à la micro-crèche (H/F) de La Tour en Jarez. Vos principales missions : - Accueil et communication (accueille l'enfant et ses parents, écoute l'enfant, les parents, les partenaires et sa hiérarchie, élabore avec l'auxiliaire de puériculture des projets d'équipe) - Accompagnement de l'enfant dans ses besoins fondamentaux et les actes de la vie (les soins d'hygiène et de confort, aménage et sécurise les espaces de vie, l'aide à l'acquisition de l'autonomie, l'apprentissage des règles de la vie sociale) - Animation (Propose un temps d'activité et de jeux libres) - Prise de repas (prépare la liste de courses, prépare et donne les biberons, installe les enfants à table, aide à la prise des repas, nettoie le réfectoire[...]

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Conducteur / Conductrice de silo de céréales

Emploi Négoce - Commerce gros

Castillonnès, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

LE CONTEXTE : La Branche Végétale du Groupe Terres du Sud est l'activité la plus importante via ses nombreuses filières (céréales, protéagineux, oléagineux...) qui sont gérées de l'amont à l'aval et qui occupent la plus grande part de la surface agricole. Les collectes de céréales permettent aux agriculteurs adhérents et clients de livrer leurs récoltes directement dans nos silos répartis sur notre territoire. Une fois séchée, triée et stockée, la marchandise est commercialisée auprès de nos clients et/ou transformée dans nos usines de premières transformations (usine d'aliments pour animaux, semoulerie.). Dans ce contexte, nous recherchons pour notre silo de stockage et de Castillonnès, un.e Conducteur.trice d'Installation Céréales F/H en CDI. VOTRE MISSION : Rattaché.e au Responsable du Silo et intégré.e à l'équipe, votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement de l'installation : de la réception de la matière jusqu'à son expédition, en passant par la conservation du grain. COMMENT ? Vous prenez en charge la réception des céréales des agriculteurs ; Vous réalisez le pesage, l'agréage et le stockage des céréales conformément aux normes qualités ; Vous[...]

photo Agent / Agente de chargement fret aérien -handler-

Agent / Agente de chargement fret aérien -handler-

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

chargé études équipements route H/F - EC20634 L'agent est affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient d ... dre de la mise en œuvre de la politique publique tran ... bilité décidée par l'assemblée départementale. Le siège repose sur cinq services (foncier, exploitation et sécurité routières, entretien routier, ouvrages d'art et aménagement routier). Au sein du siège, le service exploitation et sécurité routières est chargé de préparer les politiques de la collectivité d ... omaines de l'exploitation du réseau routier départemental et des équipements de la route ainsi que de veiller à leur mise en œuvre. Il est également en charge d'assurer le suivi des données de trafic et d'accidentologie et d'en effectuer l'analyse.

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Agent / Agente de chargement fret aérien -handler-

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

chargé opérations route H/F - EC20634 L'agent est affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient d ... dre de la mise en œuvre de la politique publique tran ... bilité décidée par l'assemblée départementale. Le siège repose sur cinq services (foncier, exploitation et sécurité routières, entretien routier, ouvrages d'art et aménagement routier). Au sein du siège, le service aménagement routier est chargé de préparer les politiques de la collectivité d ... omaines de la modernisation du réseau routier départemental ainsi que des mobilités (douces, actives, du quotidien-) en identifiant les possibilités d'usage du réseau routier départemental.

photo Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Le service du Centre Médico-Psychologique (CMP) de Pédopsychiatrie de Laval recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant qu'Infirmier H/F. L'infirmier sera affecté sur un poste 50% CMP PEDO LAVAL + 50% Liaison pédiatrie. L'organisation de ces temps sera échangée avec le cadre du service Vos missions, L'infirmier sera en mesure de : - Accueillir des enfants et adolescents âgés de 0 à 17 ans présentant des troubles psychologiques ou psychiatriques - Assurer des actions de prévention, de diagnostic ou de soins - Réaliser des soins relationnels, des entretiens d'aide, des entretiens d'accueil, des animations d'activités socio- thérapeutiques (activités manuelles, sportives, bains thérapeutiques.) - Participer à l'élaboration du diagnostic médical lors des consultations médicales - Préparer, dispenser et surveiller les effets thérapeutiques - Rentrer les données dans CORA - Travailler avec[...]

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Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Centre d'Education pour Déficients Visuels Santifontaine est un établissement médico-social (ESMS) de la Fondation Nicolas GRIDEL qui accompagne des enfants et adolescents déficients visuels. Il propose un accompagnement individualisé et pluridisciplinaire visant à favoriser l'inclusion scolaire et sociale des jeunes. Nous recherchons un Chef de service pédagogique(H/F) / CDI temps plein / poste à pourvoir au 1er juin 2025. Missions principales : Sous l'autorité de la Direction de l'établissement, et en lien avec les chefs de service éducatifs, le/la chef de service pédagogique aura pour missions : - L'encadrement et l'animation d'équipe : Encadre et anime une équipe pluridisciplinaire (enseignants spécialisés, rééducateurs et professionnels de la compensation, éducateurs...), en favorisant la cohésion et la dynamique d'équipe. - Les partenariats : Entretient et développe les partenariats avec l'éducation nationale et les autres acteurs du territoire (associations, autres ESMS etc.). - La coordination des interventions : Organise et coordonne les interventions auprès des jeunes et de leurs familles, en veillant à la cohérence du projet individualisé d'accompagnement[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi

Montataire, 60, Oise, Hauts-de-France

Rejoignez l'Aventure du Crédit Agricole ! Au Crédit Agricole, l'#Humain, c'est notre super-pouvoir ! Si vous cherchez une carrière où chaque journée est une nouvelle aventure, ne cherchez plus, nous avons ce qu'il vous faut ! Pourquoi vous allez adorer nous rejoindre ? Nous sommes passionnés par le développement de la vie locale, la satisfaction de nos clients et le bien-être de nos collaborateurs. En tant que #Conseiller Commercial, vous donnerez du sens à vos missions en aidant vos clients au quotidien, dans leurs projets, et en les accompagnant dans les moments importants de leur vie. Notre ambition ? Être 100% Humain, 100% Digital. Nous combinons la force d'une entreprise engagée, de proximité et d'une banque à distance. Vos missions : Accueillir et guider : Accueillez clients et prospects avec le sourire, que ce soit à l'accueil, au téléphone, en présentiel ou à distance. Vous êtes notre premier contact, notre visage souriant ! Détecter et vendre : Repérez les opportunités de vente, immédiates ou futures en fonction des besoins de chaque client, et transformez-les en succès. Développer et fidéliser : Gérez et enrichissez votre portefeuille clients grand public grâce[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour son établissement l'ESAT de Haguenau 1 Chargé d'Insertion Professionnelle (H/F) Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'écoute et de réactivité ? L'environnement social, institutionnel et économique n'a plus de secret pour vous ? Rencontrons-nous ! MISSIONS Au sein d'un Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail et sous la responsabilité du directeur adjoint de site, vous êtes en charge du développement de l'inclusion sur le territoire. Vos missions principales au service des personnes accompagnées seront : - Piloter la construction des parcours professionnels des travailleurs d'ESAT et des salariés de l'EA vers le milieu ordinaire en s'appuyant sur les outils et dispositifs tels que les stages, job coaching, PMSMP, prestations de services individuelles. - Accompagner la personne et l'entreprise dans l'intégration et le maintien dans la structure - Promouvoir et développer les valeurs, produits et services du Pôle Travail - Mettre en œuvre une offre de services auprès des entreprises pour favoriser l'insertion professionnelle - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises en lien direct[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Duttlenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour son établissement l'ESAT de Duttlenheim 1 Chargé d'Insertion Professionnelle (H/F) Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'écoute et de réactivité ? L'environnement social, institutionnel et économique n'a plus de secret pour vous ? Rencontrons-nous ! MISSIONS Au sein d'un Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail et sous la responsabilité du directeur adjoint de site, vous êtes en charge du développement de l'inclusion sur le territoire. Vos missions principales au service des personnes accompagnées seront : - Piloter la construction des parcours professionnels des travailleurs d'ESAT et des salariés de l'EA vers le milieu ordinaire en s'appuyant sur les outils et dispositifs tels que les stages, job coaching, PMSMP, prestations de services individuelles. - Accompagner la personne et l'entreprise dans l'intégration et le maintien dans la structure - Promouvoir et développer les valeurs, produits et services du Pôle Travail - Mettre en œuvre une offre de services auprès des entreprises pour favoriser l'insertion professionnelle - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises en lien[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Etablissement Public de Santé Mentale de Saône et Loire recherche pour son Pôle Prévention et Soins Ambulatoires un(e) Assistant(e) Social(e) H/F répartie sur le CMP de Chalon-sur-Saône et l'unité UPSIDOM. Assurer et coordonner l'activité de psychiatrie générale adulte en ambulatoire au sein de 20 UF dont 7 CMP, 5 CATTP et 3 Hôpitaux de jours réparties sur le territoire nord Saône et Loire. Le CMP est un lieu de coordination et d'accueil qui organise des actions de prévention, de diagnostic, d'orientation, de soins ambulatoires et d'interventions à domicile. L'unité psychiatrique de soins intensifs à domicile (UPSIDOM) fait partie des dispositifs mis en place à l'EPSM comme alternative à l'hospitalisation. Elle vient s'adosser à l'unité d'accueil et d'orientation des urgences de psychiatrie générale du Centre Hospitalier William Morey de Chalon en proposant également des soins infirmiers spécialisés dans les services d'urgence de cet établissement. L'assistant(e) de service social intervient auprès de personnes prises en charge par les unités et confrontées à diverses difficultés : économiques, d'insertion, familiales, de santé, de logement. Il accueille, soutient,[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Reignier-Ésery, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La politique communale pour les secteurs de l'enfance et de la jeunesse, est orientée autour de 4 valeurs : l'épanouissement des enfants, le vivre-ensemble, l'accès à la culture et la sensibilisation à l'écologie. Ce sont les grands axes principaux du projet éducatif de territoire. Les projets pédagogiques élaborés pour chaque site, en découlent directement et nous permettent ainsi de proposer un accueil de qualité. Pour continuer à proposer des temps qualitatifs aux enfants de la commune nous recherchons le profil suivant les lundi, mardi, jeudi et vendredi (sauf les vacances scolaires): ANIMATEUR EN TEMPS DE PAUSE MERIDIENNE - Rôle auprès des enfants 11h15-13h30 Encadrer et animer des groupes d'enfants de 3 à 11 ans Proposer et mener des projets d'animation et permettre aux enfants de prendre leurs repas dans de bonnes conditions Faire découvrir aux enfants de nouveaux goûts, de nouveaux aliments Sensibiliser les enfants à l'équilibre alimentaire Respecter et mettre en place des objectifs pédagogiques Respecter les rythmes des enfants en assurer leur sécurité Fonctions secondaires : Participer aux réunions ponctuelles organisées par la hiérarchie [...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Nicolas-d'Aliermont, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous l'autorité du Directeur du Centre Social, le/la référent-e famille assure la conduite du projet « Animation Collective Familles », en lien avec le projet social de la structure. Fonctions : Coordination de l'animation collective famille du Centre social Proposer les actions adaptées, dans le cadre du projet social et en lien avec les familles Concevoir, élaborer et conduire les activités du pôle famille en collaboration avec les pôles du centre social et/ou avec les partenaires extérieurs Evaluer les actions conduites - présenter les bilans Accompagner les familles dans les projets Animation du collectif famille - Suivre et coordonner les activités du pôle famille ; - Mobiliser les familles pour renforcer les liens entre familles et avec le centre social ; - Analyser les besoins des familles et les accompagner dans leurs projets ; - Proposer et organiser les ateliers adaptés : budget, planning, commandes, transports, communication ; - Proposer et développer des projets avec les partenaires du territoire - Evaluer les activités et proposer des ajustements - Participer aux groupes de travail du collectif territorial - Susciter une démarche participative des personnes[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, le CSC recrute un(e) animateur/trice petite enfance pour le multi-accueil situé à Mauléon. Les principales missions sont: - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet éducatif et pédagogique de la crèche, en lien avec le projet social porté par le Centre Socio-Culturel en direction des familles du territoire. - Accueillir les parents et leur transmettre les informations concernant leurs enfants. - Prendre en charge l'enfant individuellement ou en groupe, en veillant à lui donner des repères et en adoptant une posture bienveillante. - Assurer les soins quotidiens : change, lavage des mains, accompagnement aux toilettes, repas, lever, coucher, tout en respectant le rythme des enfants. - Animer des activités d'éveil adaptées qui contribuent au développement psychomoteur des enfants accueillis (activités manuelles, jeux, sorties) en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Entretenir autour des enfants un environnement à la fois propre et stimulant, en lien avec les protocoles sanitaires en vigueur (décoration et aménagement du hall d'accueil et des salles d'activité de[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Descriptif du poste: La Région Antilles de GINGER BURGEAP est composée de 12 collaborateurs basés sur deux sites géographiques : Le Lamentin (Martinique) et Baie-Mahault (Guadeloupe). Dans le cadre de son développement, GINGER BURGEAP recherche pour sa Région Antilles, un(e) Chef(fe) de projets Junior en Biodiversité, écologie, faune et flore. Sous la direction de la Directrice de Région basée en Martinique, vos missions principales seront les suivantes : Rédiger les offres techniques et financières de projets simples (gré à gré ou marché public), mettant en oeuvre un éventuel partenariat en co-traitance ou sous-traitance ; Assurer la relation client et le conseil depuis la prise d'étude jusqu'à sa remise finale ; Rédiger tout ou partie des études confiées et s'assurer des entrants nécessaires pour ce faire : définition des éléments projets indispensables, analyse des études complémentaires environnementales à réaliser parallèlement à la mission (étude Faune/Flore/Habitat Naturels, étude de trafic, étude acoustique, étude de vibration) ; Garantir la qualité, tant sur le fond que sur la forme, des dossiers remis Assister son client devant les administrations et autorités[...]

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Chargé / Chargée d'études en biodiversité

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Lamentin, 97, Martinique, -1

Rejoignez le leader de l'ingénierie de prescription ! Nous apportons notre expertise aux acteurs de la construction, de l'aménagement et du développement durable. Notre objectif : répondre aux besoins les plus exigeants et relever les défis de demain. Pour cela, Ginger met la recherche et l'innovation au coeur de sa stratégie de développement. Intégrer Ginger, c'est intégrer un groupe solide, de 2200 collaborateurs, répartis dans 10 pays, avec un chiffre d'affaire de plus de 210 MEUR. La Région Antilles de GINGER BURGEAP est composée de 12 collaborateurs basés sur deux sites géographiques : Le Lamentin (Martinique) et Baie-Mahault (Guadeloupe). Dans le cadre de son développement, GINGER BURGEAP recherche pour sa Région Antilles, un(e) Chef(fe) de projets Junior en Biodiversité, écologie, faune et flore. Sous la direction de la Directrice de Région basée en Martinique, vos missions principales seront les suivantes : Rédiger les offres techniques et financières de projets simples (gré à gré ou marché public), mettant en oeuvre un éventuel partenariat en co-traitance ou sous-traitance ; Assurer la relation client et le conseil depuis la prise d'étude jusqu'à sa[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Vous êtes autonome, rigoureux et dynamique ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'inclusion sociale et de l'emploi ? Rejoignez une structure engagée qui agit au cœur des territoires. -- QUI SOMMES NOUS ? La Fondation FACE (Agir Contre l'Exclusion) combat toutes les formes d'exclusion, de discrimination et de pauvreté. FACE Normandie, grâce à son réseau de plus de 150 entreprises partenaires, agit pour faciliter l'accès à l'emploi des publics éloignés (jeunes, chercheurs d'emploi, primo-arrivants.). Nous créons des passerelles concrètes vers le monde professionnel grâce à des programmes innovants d'accompagnement, de mentorat et de formation. -- VOS MISSIONS En lien direct avec le coordinateur du projet, et dans le cadre de la « Garantie d'activité Départementale », vous serez chargé(e) de : >ACCUEILLIR ET D'ACCOMPAGNER LES BENEFICIAIRES dans la mise en œuvre d'un projet professionnel l'amenant vers un emploi durable : o Réaliser un diagnostic personnalisé de chaque situation, et établir une dynamique de co-construction avec le bénéficiaire tout au long de l'accompagnement o Conduire des entretiens individuels, animer des ateliers, o Réaliser des préconisations[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Île-d'Aix, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'agglomération Rochefort Océan recrute 1 Agent de déchetterie et de collecte des déchets H/F à compter du 1er mai 2025, à temps complet, basé principalement sur l'ile d'Aix dans le cadre d'un CDD d'1 an. Au sein de la direction aménagement, transition écologique et mobilités (DATEM) et sous l'autorité du Responsable du service, vous aurez pour mission principale d'assurer les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et de gestion des équipements d'une déchetterie. Vous assurerez également la collecte des déchets ménagers et assimilés jusqu'à leur lieu de transit. Missions : Réceptionner des déchets et vérifier leur bonne affectation dans les filières : - surveiller la qualité du tri des déchets ; - veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles ; - identifier les dépôts pouvant être destinés au réemploi ; - contrôler et enregistrer les apports des professionnels ; - délivrer les justificatifs de dépôt avec estimation des volumes en cas de non pesée ; - accueillir et guider les usagers et leur remettre éventuellement la documentation ; - Aider, le cas échéant, les utilisateurs à décharger. Gérer[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Quissac, 30, Gard, Occitanie

CONTEXTE La Communauté de communes du Piémont cévenol regroupe 34 communes rurales, réunies depuis 2013 au sein d'une intercommunalité aux compétences variées : aménagement du territoire, développement économique, tourisme, emploi, formation, insertion, environnement et transition énergétique, SPANC, gestion des déchets, enfance et jeunesse, équipements sportifs, culture, etc. La quasi-totalité de ces compétences est exercée en régie. L'intercommunalité compte 140 agents au service de 22 500 habitants et gère 5 budgets distincts. Dans ce cadre, la Communauté de communes recrute un(e) agent(e) d'accueil et d'entretien pour un poste saisonnier (contrat du 1er mai au 30 septembre 2025). MISSIONS Sous la responsabilité de la direction du pôle vie locale et du responsable du service des sports, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Assurer la surveillance et la sécurité du public dans les bassins. - Intervenir rapidement en cas d'incident ou d'accident dans les bassins ou aux abords et effectuer les premiers secours adaptés en attendant l'arrivée des secours spécialisés - Collaborer avec les équipes de maîtres-nageurs sauveteurs (MNS). - Participer aux exercices de[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CIDFF Rhône - Arc Alpin Interdépartemental, Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles, recherche un.e chargé.e d'accompagnement Emploi/Formation en CDI à temps plein basé.e à Grenoble Missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à : o Accompagner les femmes au retour à l'emploi ou à la formation de manière individuelle et collective o Appliquer les process élaborés par le CIDFF afin de promouvoir l'approche globale et l'égalité F/H mise en œuvre dans le cadre des missions du CIDFF à l'échelle du territoire dont l'élargissement des choix professionnels en respectant l'articulation pro/perso o Travailler en partenariat avec les acteurs locaux o Participer à la remontée d'informations o Participer aux réunions internes et externes dont certaines institutionnelles o Rédiger des compte-rendu d'activité et des bilans o Assurer la gestion administrative de l'accompagnement (suivi base de données, respect du cadre réglementaire lié à la convention de financement...) Profil recherché : Vous vous épanouirez dans ces missions si : o Vous êtes doté.e de très bonnes capacités rédactionnelles et d'analyse o Vous faites preuve de rigueur et d'organisation o[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Commune intégrée au territoire d'Orléans Métropole, Saint-Cyr-en-Val est une commune atypique de 3 500 habitants et 4 500 emplois située entre le Val de Loire et la Sologne. Dans un cadre exceptionnel, la Commune souhaite renforcer son attractivité et sa qualité de vie et recherche des collaborateurs talentueux. La Commune est labellisée 4 fleurs au concours des Villes et Villages fleuris. Au sein du Pôle Technique et Aménagement, Saint-Cyr-en-Val recherche un responsable des services techniques (H/F). Pilotage des missions Vos missions principales consistent à assurer la gestion directe du personnel des services techniques et des travaux en régie, à assurer la gestion des travaux courants réalisés par les entreprises, à collaborer au montage et au suivi des budgets et des marchés publics en lien avec le Directeur de Pôle. Management du service > Vous exercez en tant que manager de terrain encadrant d'un point de vue des ressources humaines et de la planification des missions l'ensemble du personnel « cadre vie » et « espaces verts » (environ 10 agents, dont 2 chefs d'équipe, 4 agents d'astreinte technique et 2 gardiens). En cas d'absence du Directeur du Pôle, vous[...]

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Pédopsychiatre

Emploi

Saint-Alban-sur-Limagnole, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Lieu : Lozère (48) Conditions : Type de contrat : Salariat - Clinicien - Contractuel Temps de travail : Temps plein ou temps partiel Date de prise de poste : Dès que possible. Missions : Prévention, diagnostic, thérapeutique et orientation en psychiatrie générale Travail de partenariat avec les Etablissements Sanitaires et Médico-sociaux du territoire Prise en charge de l'enfant et/ou l'adolescent Prise en charge de l'interaction, travail autour de la pathologie du lien Accompagnement de la place de la famille Profil Recherché : Psychiatre titulaire du Doctorat en médecine DES Psychiatrie La structure : Établissement public de santé mental de taille importante Secteur de psychiatrie générale adultes Secteur de pédo-psychiatrie infanto-juvénile. Compétences : Psychiatrie générale Psychiatrie adulte Notre cabinet : PHI Santé, division spécialisée du cabinet de recrutement PHI-RH, recherche pour un établissement public situé en Lozère (48), un Pédopsychiatre (h/f). Faites-nous confiance : Nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours professionnel pour vous aider à trouver l'opportunité idéale ? Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Marquette-lez-Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Par délégation du Conseil d'Administration, et sous le contrôle direct du directeur, le.la référent.e jeunesse assure la gestion du pôle prévention/insertion (11-25 ans). Missions Elaboration et mise en œuvre du projet jeunesse, en lien avec les différents secteurs du centre social : (Enfance/Petite-Enfance, Adulte/Famille, Numérique, Ecomobilité) ; Accompagnement individuel et collectif du public 11-25 ans, en lien avec les familles ; Suivi administratif et budgétaire du pôle concerné avec la comptable et le directeur : recherche de financements, construction et suivi des budgets des actions ; Elaboration et mise en œuvre d'actions transversales, en lien avec le secteur adultes/familles et enfance ; Maillage partenarial avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire (services de la commune, collèges, club de prévention, mission locale.) ; Travail de rue régulier pour rencontrer les publics et promouvoir le centre social ; Compétences et qualités requises Titulaire d'un diplôme de niveau III minimum (DEJEPS, DEES, CAFERUIS, DUT Carrières Sociales.) ; Expérience de terrain avec le public jeune, et en coordination de projets ; Connaissance du fonctionnement[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 010-2025-MOB Date de publication : 23/01/2025 Date limite de candidature : 13/02/2025 Type d'emploi : CDD de 6 mois Poste à pourvoir le : 01/04/2025 Cadre d'Emplois : Adjoints administratifs territoriaux Catégorie : C Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Bayonne Conditions du poste : réunions publiques ou permanence dans les pôles ponctuellement le soir / weekend Rattachement hiérarchique : Cheffe de projet Mobilités décarbonées CONTEXTE : La CAPB concrétise son obligation règlementaire dans le cadre de la loi climat et résilience en mettant en œuvre une Zone à Faibles Emissions-mobilité (ZFE-m) sur son territoire. Une ZFE-m est une zone où la circulation des véhicules les plus polluants est restreinte. Le scénario retenu tient compte des critères techniques, environnementaux et socio-économiques. Certaines catégories de véhicules peuvent déroger à la ZFE-m, ce qui implique pour la collectivité d'informer les usagers des dispositifs existants, de les orienter, d'instruire des demandes de dérogations et de délivrer des dérogations signées par le Président de l'EPCI compétent. Pour faire face à la montée en[...]

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Chargé / Chargée de projet RSE

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Missions d'un chargé de mission RSE Définir et déployer la stratégie RSE de l'entreprise, en lien avec la Direction Générale et l'ensemble des métiers. Piloter des projets RSE de A à Z : gestion globale des actions avec recueil et évaluation des besoins, capacité à maitriser un budget, réaliser le suivi et le reporting, etc. Mesurer les impacts de l'entreprise grâce à la mise en place d'indicateurs (KPI) et définir des objectifs d'amélioration pouvant être suivis et exploités. Faire le lien entre les différents services d'une entreprise : coordonner les projets et les équipes, faire adhérer et diffuser la RSE dans les différents métiers, aider les parties prenantes à collaborer grâce à des actions de sensibilisation/formation, animer la démarche RSE au quotidien Fédérer l'ensemble des parties prenantes autour d'une feuille de route commune. Rédiger différents supports de communication : rapport RSE, présentation de projets etc. Assurer une veille régulière : réglementation, innovation, territoire, bonnes pratiques etc. Bonne connaissance des secteurs du développement durable et de la RSE. Une connaissance[...]

photo Agent / Agente d'entretien des piscines

Agent / Agente d'entretien des piscines

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Adjoint technique H/F Service maintenance aquatique Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 28 février 2025 MISSIONS Assurer la maintenance du centre Aquatique Aquasoa de Croixrault Assurer et réaliser la maintenance des bâtiments sur l'ensemble du territoire de la collectivité ACTIVITES Sous l'autorité directe du directeur des bâtiments, l'agent effectue notamment les missions suivantes : - Contrôle chaque jour et à deux reprises de la qualité de l'eau de baignade et tenue d'un fichier permettant un suivi de ces mesures, - Maintenance des équipements assurant le chauffage, l'eau chaude sanitaire, le traitement de l'eau et de l'air, - Suivi et évaluation des contrats de maintenance, - Préparation des commissions de sécurité (ascenseur, défense incendie, contrôles réglementaires) -[...]

photo Élagueur / Élagueuse espaces verts

Élagueur / Élagueuse espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Au sein du Service Régie Voirie et sous l'autorité du référent fauchage - TP / Curage - Manifestations Ville d'Albi, l'agent sera chargé de l'entretien des espaces publics ainsi que du domaine privé communautaire, pour l'ensemble du territoire de la communauté d'agglomération de l'Albigeois. Missions - activités Réaliser des travaux d'entretien des voiries et de leurs dépendances : - fauchage mécanique et/ou manuel des accotements de voiries, voies piétonnes ou cyclables (planning annuel et actions ponctuelles) - débroussaillage des accotements, talus, fossés et éléments annexes (délaissés de voirie, ouvrages d'art .) - finitions manuelles autour des obstacles (supports de signalisation, glissières, têtes de pont .) jusqu'en limite du domaine public - Évacuation des feuilles (mécaniquement et/ou manuellement) - Interventions au lamier pour l'entretien des arbres et haies en surplomb du domaine public (gabarit routier) -Utiliser les véhicules/outils/engins associés à la réalisation des chantiers : tracteur, épareuse, lamier -Réaliser des opérations de sécurisation des espaces publics et du domaine privé communautaire : pose de barrières, de blocs bétons, de murs d'eau,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Pierrefeu-du-Var, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de la création d'une équipe mobile pluridisciplinaire portée par le GCSMS et dédiée à l'accompagnement des jeunes âgés de 10 à 25 ans confrontés à des situations complexes, nous recrutons un(e) Assistant(e) de Service Social. L'objectif de l'équipe mobile : Prévenir les ruptures de parcours des jeunes âgés de 10 à 25 ans en accompagnant la prise en charge des situations complexes au sein des établissements et services médico-sociaux et des établissements de santé autorisés en psychiatrie, l'objectif étant de maintenir tant que possible la personne dans son lieu de vie et de faciliter la continuité de leur parcours. Renforcer l'articulation des secteurs sanitaires et médico-sociaux Vos missions principales : 1. Évaluation et accompagnement des jeunes Réaliser une évaluation approfondie des situations sociales et familiales. Intervenir directement auprès des jeunes pour des actions individualisées Élaborer et mettre en œuvre des projets d'accompagnement adaptés aux besoins spécifiques des jeunes. 2. Soutien aux équipes référentes Collaborer avec les équipes en charge des jeunes pour les conseiller, les accompagner et les soutenir face aux situations complexes. Renforcer[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dangé-Saint-Romain, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la reprise de l'EHPAD les Tournesols et de la résidence autonomie Le Floréal, la Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recrute une Direction d'Etablissement en CDI à temps complet, à compter de mi-mars 2025 L'EHPAD MBV Les Tournesols et la résidence autonomie Le Floréal est située à proximité du centre-bourg de Danger Saint Romain. L'EHPAD bénéficie d'une capacité de 34 lits avec une unité spécialisée dans les maladies d'Alzheimer ou apparentées et la résidence autonomie, engagée dans le développement durable, dispose de 50 appartements. En charge de la gestion d'un EHPAD et d'une résidence autonomie, vous devrez garantir la satisfaction des résidents et de leurs familles, le bon fonctionnement de l'établissement, dans le respect des valeurs promues par MBV et du budget défini. Vos missions principales sont les suivantes : Conduite du projet d'établissement Management et gestion des Ressources Humaines Suivi budgétaire et comptable Coordination avec les institutions du territoire et intervenants extérieurs Vous êtes également le garant de l'image et du rayonnement de l'établissement. Profil : impérativement diplômé(e) d'un Bac + 5, de type CAFDES,[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion

Conseiller / Conseillère en gestion

Emploi

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché(e) à la direction régionale Ile-de-France, vous intégrez l'Adie en tant que Conseiller dans l'agence d'Argenteuil Le/la conseiller(ère) aura pour missions : - Développer et Faire connaître l'Adie sur le territoire son offre de services et l'entrepreneuriat ; - Participer à l'animation du réseau de partenaires et de prescripteurs ; - Financer des porteurs de projet ou des entrepreneurs dont les projets ne sont pas financés par les banques traditionnelles ; - Développer et animer une équipe de bénévoles pour vous appuyer dans vos différentes missions. Profil . Vous avez envie de mener des actions de développement sur Argenteuil/Bezons. - Vous avez eu une expérience de création d'entreprise (souhaitée mais non obligatoire). - Minimum Bac+2 en Gestion / Finance / Économie / Commerce (également ouvert à d'autres formations). - Expérience en financement et/ou accompagnement à la création d'entreprise (appréciée mais non obligatoire). - Adaptabilité, empathie, aisance relationnelle, dynamique, autonomie, sens de l'organisation, et aisance dans l'usage des outils digitaux et des réseaux sociaux

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Directement rattaché(e) au Responsable d'agence vous êtes le premier interlocuteur de nos futurs clients et partenaires. Le/la chargé(e) de clientèle assure les fonctions administratives de l'agence notamment, l'enregistrement de la demande, la commercialisation des logements et garages, vacants et neufs du territoire et il/elle assure la gestion du bail. MISSIONS PRINCIPALES - Enregistre les demandes de logements et valide les demandes saisies sur le Système National d'Enregistrement «Grand public» - Assure la commercialisation des logements vacants ou en libération, ainsi que les logements neufs de l'agence avec un objectif permanent de lutte contre la vacance - Réalise les actions de communication pour louer les logements sur les supports dédiés : Bienvéo, site internet de l'entreprise, le Bon Coin. - Procède à une instruction ciblée des demandes de logement. Constitue, vérifie et contrôle les dossiers en vue de leur présentation en Commission, d'Attribution CALEOL dans le respect de la réglementation et des orientations du Conseil d'Administration - Fait signer les baux à la location et enregistre les congés des locataires - Complète les tableaux de bord de son activité[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Organisation privée dédiée à une mission de service public de 300 collaborateurs, notre client est engagé dans un environnement où les valeurs de solidarité, de responsabilité et de démocratie sont les fondements. La politique de ressources humaines est axée sur le développement et le renforcement des compétences, faisant vivre les territoires grâce à des valeurs mutualistes. Pour celui-ci, nous recherchons un (e) RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) Poste en CDI - basé à Troyes (10) Rattaché au Directeur des Ressources humaines et membre du comité de direction, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques RH de l'organisation. Vous managez une équipe de 3 collaborateurs. Vos missions seront de : - Assurer le pilotage, l'actualisation et le contrôle des actions Ressources Humaines : gestion des rémunérations, GPEC, formation, recrutement, mobilité interne., - Conseiller et appuyer les managers de service : organisation du temps de travail, gestion des emplois et développement des compétences., - Travailler[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) - Coordinateur(trice) Pédagogique pour les départements 14. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet dès que possible pour une durée de six mois. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - En lien avec la Direction Régionale, vous serez en charge : - Piloter une activité - Concevoir et gérer des projets sur des nouveaux territoires - Coordonner le dispositif de formation - Animer des sessions de formations - Gérer les évaluations finales de la Formation initiale - Animer des réunions en présentiel et distanciel - Recruter les formateurs - Accompagner et professionnaliser les formateurs - Assurer la veille réglementaire et pédagogique - Définir et alimenter les ressources pédagogiques - Concevoir / améliorer / adapter les déroulés pédagogiques en fonction de la demande du Département - Gérer les absences de formateurs - Rédiger des bilans, des comptes rendus - Mettre en place et maintenir les partenariats locaux, départementaux et régionaux - Représenter institutionnellement l'organisme - Présenter et promouvoir une formation Connaissance de la protection de l'enfance et du placement[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l'immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d'affaires de 109 millions d'euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez-nous la Direction Clientèle Locative Patrimoine et Territoires et le service Solidarité, tranquillité et proximité au sein d'une équipe de 3 personnes. Vos missions - Envie de vous sentir utile au sein d'une entreprise sociale de l'habitat ? - Vous avez la fibre sociale et vous savez vous adapter aux différentes situations ? - Votre sens de l'écoute et votre relationnel sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous intervenez auprès des familles pour analyser leurs difficultés économiques et/ou sociales afin de sécuriser financièrement leur entrée ou maintien dans le logement. Votre rôle consiste à mettre en oeuvre des actions permettant de prévenir et de recouvrir les impayés. Vos missions sont donc les suivantes : - Analyser et évaluer les situations de personnes fragiles avant l'attribution de logement et mobiliser les dispositifs[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Haute-Goulaine, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Groupe Alternance - Ecole supérieure de l'alternance, recherche un(e) Assistant(e) comptable et facturation, dans le cadre d'un CDI, afin de structurer son équipe. Groupe Alternance regroupe plus de soixante-dix écoles sur le territoire français qui mettent tout en œuvre afin de fournir le meilleur accompagnement pour leurs étudiants. Spécialisé dans la formation en alternance, nous proposons des programmes tertiaires à orientation administrative et commerciale. Près de 8 000 étudiants nous font confiance chaque année. Basé(e) à la holding située à Haute Goulaine, en lien direct avec le DAF et l'équipe comptable, vos missions seront : Missions : - établissement de la facturation conformément au process interne, - le suivi/relance du poste clients, - tenue de la comptabilité générale, - enregistrement des pièces comptables - la vérification des factures d'achats Profil idéal : Vous êtes rigoureux, autonome avec un sens de l'organisation manifeste et une capacité à gérer les priorités. Vous avez une capacité à communiquer, une grande réactivité et un sens aigu de la discrétion. Vous souhaitez travailler dans un groupe dynamique au sein d'une équipe en développement. Vous[...]

photo Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Administrations - Institutions

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé entre Nancy (54) et Neufchâteau (88), à proximité de Toul, la communauté de communes du Pays de Colombey et Sud Toulois (CCPCST) regroupe 38 communes pour 11 500 habitants. Reconnu comme un territoire d'expérimentation, la CCPCST propose diverses activités de loisirs et culturelles grâce à au dynamisme des acteurs locaux. Il offre également un cadre de vie calme et accueillant, proche de la nature avec le site de la base de loisirs de Favières, très apprécié en période estivale. https://www.pays-colombey-sudtoulois.fr/ Missions ou activités * Entretien général des espaces verts, enherbés, arborés et floraux dans le respect des règles de sécurité et des règles sanitaires. * Entretien de l'espace vert et de la propreté de la base de loisirs à Favières * Assurer la tonte, le ramassage des feuilles, la taille d'arbustes et de haie, le débroussaillage, effectuer des plantations, arrosage, entretien de massifs, plates-bandes, jardinières. * Effectuer des travaux de propreté et d'entretien courant dans des bâtiments. * Effectuer de petits travaux de maçonnerie en relation avec l'entretien du mobilier urbain et du bâti. * Assurer d'autre mission en rapport avec les entretiens[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché au Directeur des Opérations, vous participez à la mise en place d'une stratégie Groupe et vous gérez un portefeuille d'aéroports pour lesquels vous devenez référent territorial. Dans ce cadre, vos principales missions seront : Œuvrer à la stratégie Groupe * Développer la rentabilité du Groupe * Structurer les procédures opérationnelles du Groupe : harmoniser nos pratiques de travail, accompagner la montée en compétences des collaborateurs, optimiser le potentiel de nos outils * Mettre en place un politique de Qualité de service * Piloter les reprises de concessions aéroportuaires Gérer un portefeuille d'aéroports en tant que Référent territorial * Représenter la Direction des Opérations auprès des Délégants et des acteurs clés du territoire * Devenir l'interlocuteur privilégié du responsable de site afin de favoriser le traitement rapide des projets * Valider en premier niveau les demandes de recrutements et assurer un rôle de manager fonctionnel * Assurer un pilotage financier des sites Participer au pilotage général des concessions * Suivre le bon suivi des engagements contractuels * Analyser les comptes des concessions et coanimer les cycles[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction Départementale des Territoires (2place Simone Veil; Privas) au Service Agriculture vous aurez comme mission: Instruction des dossiers agricoles du département dont : - Politique agricole commune( PAC) - Protection des troupeaux (prédation du loup) - Aides conjoncturelles - Forêt - Foncier agricole Vous serez encadré(e) et formé(e) par des agents titulaires et une formation sera dispensée en interne. Profil du candidat: Si possible connaissance en agriculture Être à l'aise avec les outils informatiques Esprit logique Bac+2 Plusieurs postes à pourvoir en CDD avec plusieurs durées de contrats différentes selon l'évolution des missions. Période des contrats : entre juin et septembre 2025 avec possibilité de prolongement selon nécessité du service

photo Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Emploi

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une entreprise d'insertion, travaillant dans le secteur de l'entretien d'espaces verts et d'espaces naturels (rivière, ruisseaux, forêts.) ainsi que dans le domaine de la propreté urbaine et le service à la personne dans les travaux paysagers et rénovation du bâti. Nous employons actuellement 4 permanents (1 directrice, 1 ETI, 1 CIP, 1 commerciale) et 8 salariés en insertion. Notre secteur d'intervention se situe sur la communauté de commune Ardèche Rhône Coiron (07). Missions pour le poste : Développement du projet associatif : - Participation à l'élaboration, formalisation et déclinaison auprès des équipes de la stratégique du projet associatif avec le CA - Développement et proposition de nouveaux projets - Participe à l'identification de la structure, développement du maillage territorial - Assurer la cohérence des projets proposés avec la politique et les valeurs de l'association - Participer à notre visibilité numérique, et lors de rencontre institutionnel ou événementiel pour promouvoir la structure Gestion de l'association - Garant du dispositif EI (entreprise d'insertion) et des moyens d'obtention des résultats sociaux et économiques attendus - Négocier[...]

photo Auditeur / Auditrice qualité services

Auditeur / Auditrice qualité services

Emploi

Deville, 81, Ardennes, Occitanie

Les deux associés recherchent le nouvel acolyte afin de renforcer leur équipe. Orientés sur la formation, la cohésion et le travail d'équipe, ils souhaitent trouver une personne curieuse et proactive pouvant évoluer au travers de l'audit. Vous travaillerez directement avec les associés et prendrez en charge les missions suivantes : Gestion d'un portefeuille clients avec un associé puis en autonomie ;Gestion des missions d'audit légal ;Assistance et suivi des inventaires physiques ;Contrôle des comptes consolidés. Selon votre expérience : commissariats aux apports et à la transformation ;Selon votre autonomie : orientation de la mission, gestion d'une équipe de collaborateurs et révision des travaux en fin de mission. Les associées sont également en train de se former à la certification RSE (fin ) donc des compétences en audit RSE seront un plus.Plus de 100 mandats en audit issus de tous secteurs d'activité (grande distribution, pharmacie, transport/logistique, concession automobiles / poids lourds & utilitaires, chimie, associations, BTP, promotions immobilières) – principalement dans des groupes de taille importante.Déplacements : nationaux, régionaux et territoires[...]

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Technicien(ne) de laboratoire de contrôle en ind alimentaire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Contest, 14, Calvados, Normandie

Rejoignez nos équipes et donner du sens à votre vie professionnelle en participant à la vie d'un laboratoire à l'impact direct sur les acteurs et l'économie locale. Venez apporter votre dynamisme à un laboratoire reconnu pour sa compétence globale pour l'environnement et la santé publique, sa qualité de service, sa proximité et sa polyvalence. Entreprise Présent sur l'ensemble de la Normandie, reconnu internationalement, l'engagement et le savoir-faire de 400 collaborateurs font de LABÉO, une plateforme d'analyses et de recherche de haut niveau technologique dans les domaines de la santé animale, de l'agroalimentaire et de l'environnement. LABÉO Frank Duncombe est un site analytique historique connu et reconnu par les acteurs locaux (ARS, DDPP, Industriels, collectivités, centres hospitaliers.). Localisation : Saint Contest, un cadre agréable aux portes de Caen Le laboratoire Frank Duncombe est basé à Saint Contest, à proximité de Caen, ville dynamique et paisible offrant un cadre de vie alliant nature, patrimoine et proximité de la mer. Proche des transports et des loisirs, vous pourrez concilier facilement vie professionnelle et personnelle. Et pour agrémenter votre[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l'immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d'affaires de 109 millions d'euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l'agence Côte-d'Or au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes basée à Dijon. Vos missions - Envie de vous sentir utile au sein d'une entreprise sociale de l'habitat ? - Personne de terrain, vous disposez d'une première expérience en gestion locative ? - Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur Chargé ou future Chargée de clientèle ! Sur votre portefeuille de logements, vous avez en charge la gestion commerciale, technique et relationnelle. En effet, vous êtes l'interlocuteur.trice dédié.e des locataires sur le terrain. Vos missions sont donc les suivantes : - Assurer la commercialisation des logements, - Constituer, vérifier et contrôler les dossiers en vue de leur présentation en CALEOL[...]

Ressources supplémentaires